Praca edukacja Kraków

Opis oferty pracy:

Przedszkole Lokomotywa w Krakowie (ul. Glogera 5) zatrudni nauczyciela wspomagającego.

Jeżeli:
-posiadasz wykształcenie z zakresu pedagogiki specjalnej,
-uwielbiasz pracę z dziećmi i łatwo nawiązujesz z nimi kontakt,
-jesteś kreatywny, sumienny, odpowiedzialny i angażujesz się w wykonywane obowiązki...
dołącz do załogi Przedszkola Lokomotywa!

PS. Wykształcenie z zakresu pedagogiki przedszkolnej będzie dodatkowym atutem!

Co oferujemy?
-stabilne zatrudnienie na pół etatu w oparciu o umowę o pracę (od września br.),
-atrakcyjne wynagrodzenie,
-premie uznaniowe,
-PAKIET MEDYCZNY (prywatna opieka medyczna),
-DOFINANSOWANE STUDIA PODYPLOMOWE,
-pracę w przestronnych, nowoczesnych, kolorowanych salach, osobna jadalnia, sala gimnastyczna, duży, własny ogrodzony plac zabaw,
-stałe doposażenie w materiały i pomoce dydaktyczne, zabawki,
-przyjacielską atmosferę,
-możliwość rozwoju i podnoszenia kwalifikacji zawodowych, w tym awansu zawodowego nauczycieli.

Poznaj naszą Lokomotywę: www.lokomotywa.net.pl

OBOWIĄZEK INFORMACYJNY RODO – REKRUTACJA OSOBY MAJĄCEJ PODJĄĆ PRACĘ
 1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest: Małopolskie Centrum Edukacji Lokomotywa Sp. z o.o.; 34-700 Rabka-Zdrój, ul. Podhalańska 4, zwany dalej Administratorem. Administrator prowadzi operacje przetwarzania Pani/Pana danych osobowych.
2. Dane kontaktowe Inspektora Ochrony Danych: Rafał Andrzejewski, tel-504 - pokaż numer telefonu - .
3.  Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu przeprowadzenia procesu rekrutacji na dane stanowisko (ewentualnie w przyszłych procesach rekrutacji o ile wyrazi Pan/Pani zgodę). Podstawą przetwarzania Pani/Pana danych osobowych jest art. 6 ust. 1 lit. a, c i art. 9 ust. 2 lit. a RODO oraz inne akty prawne, w szczególności odpowiednio ustawa z dnia 26 czerwca 1974 r. – Kodeks pracy wraz z aktami wykonawczymi lub ustawa z dnia 23 kwietnia 1964 r. – Kodeks cywilny wraz z aktami wykonawczymi, ustawa z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (o ile ma zastosowanie). Jeżeli złoży nam Pan/Pani dokumenty aplikacyjne na dane stanowisko – czynność ta stanowi jednocześnie zgodę na przetwarzanie danych osobowych, co do których przepisy prawa nie przewidują obowiązku ich zebrania. Zatem możemy przetwarzać Pani / Pana dane nawet jeżeli nie dostarczy nam Pan/Pani zgody zaproponowanej przez nas przy ogłoszeniu. Jeżeli jednak chce Pan/Pani brać udział w przyszłych rekrutacjach – prosimy o udzielnie zgody zgodnie z załączony wzorem.
4.  Posiada Pani/Pan prawo do: prawo dostępu do danych osobowych Pani/Pana dotyczących, w tym prawo do uzyskania kopii danych; prawo do żądania sprostowania (poprawienia) danych osobowych; prawo do usunięcia danych; prawo do przenoszenia danych osobowych; prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania; prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych); cofnięcia zgody na przetwarzanie danych osobowych (ale tylko w stosunku do danych osobowych które są przetwarzane na podstawie Pani/Pana zgody – ma Pan/Pani prawo w dowolnym momencie wycofać zgodę na przetwarzanie danych osobowych. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej wycofaniem.

Pełna treść klauzuli znajduje się na naszej stronie www.lokomotywa.net.pl